MAI 2026
AUSGABE: 5
NEWSLETTER
IN DIESER AUSGABE:
- Aktuelles aus dem Träger: Seite 2–4
- SpreeEule: Seite 5–6
- SpreeBären: Seite 7
- Wilhelminenhof: Seite 8
Kita Update
Alles, was uns verbindet.
Was gibt’s Neues in unseren Kitas? Welche Projekte laufen gerade und was bewegt unseren Träger? Hier teilen wir Neuigkeiten, Ideen und Einblicke aus unserem Alltag. Kurz, aktuell und auf den Punkt: Dieser Newsletter hält euch informiert, bringt uns näher zusammen und macht sichtbar, was uns ausmacht.
Freut euch auf die nächsten Seiten!
Trägerevent
27.3.2026Unser jährliches Trägerevent war geprägt von Offenheit, ehrlichem Austausch und vielen wertvollen Impulsen. Gemeinsam haben die Mitarbeiter*innen der Kitas + das Trägerbüro reflektiert, was uns persönlich antreibt, welche Themen uns künftig begleiten und was unseren Träger besonders macht. In den Gesprächen wurde deutlich, wie vielfältig unsere Motivation ist. Viele von uns üben ihren Wunschberuf aus und finden in der Arbeit mit Kindern täglich Sinn und Erfüllung.
Kreativität, Mitgestaltung sowie der aktive Aufbau unserer Einrichtung spielen dabei eine zentrale Rolle. Auch Rahmenbedingungen wie ein wohnortnaher Arbeitsplatz, ein starkes Team und die kinderreiche Umgebung tragen zur Zufriedenheit bei. Besonders wichtig ist uns die Arbeit mit den Kindern selbst – ihre Entwicklung zu begleiten und ihnen Lebensfreude zu ermöglichen. Viele Kolleginnen schätzen es, ihre persönlichen Stärken einzubringen und sowohl Innenräume als auch den Garten aktiv mitzugestalten.
Neben idealistischen Aspekten wurde auch die finanzielle Sicherheit als bedeutender Faktor genannt. Gleichzeitig verbindet uns ein starkes soziales Verantwortungsgefühl: Wir möchten Familien unterstützen, soziale Teilhabe ermöglichen und Eltern auch bei sprachlichen Herausforderungen begleiten. Im gemeinsamen Austausch wurden zahlreiche Zukunftsthemen sichtbar. Dazu gehören die Weiterentwicklung von Bildungs- und Raumkonzepten, ein bewusster Umgang mit Digitalisierung und Medien sowie die Attraktivität von Kitas und die Sicherung pädagogischer Qualität. Auch Nachhaltigkeit, etwa durch umweltbewusstes Handeln im Alltag, spielt eine wichtige Rolle.
Das Event hat gezeigt, wie viel Engagement, Herz und Ideenreichtum in unserem Team steckt. Gemeinsam gestalten wir nicht nur unseren Arbeitsalltag, sondern auch die Zukunft unserer Einrichtungen. Ein herzliches Dankeschön an alle Mitarbeitenden für ihre Offenheit, ihre Gedanken und ihren täglichen Einsatz.
Trägerklausur
Rückblick auf unsere erste Klausurtagung
Am 24. März 2026 fand die erste Klausurtagung des Trägers unter der Moderation von Nadine Kauer (pädagogische Fachberatung des Trägers) statt. Gemeinsam haben sich der Gesellschafter Herr Ses, die Geschäftsführung mit Herrn Ayhan und Herrn Yildizhan, Frau Sommer als pädagogische Fachbereichsleitung der Kita sowie Frau Fellerhoff als Fachbereichsleitung der Jugendhilfe intensiv mit zentralen Fragen rund um die Organisation, die Arbeitsrollen sowie um die zukünftige Ausrichtung beschäftigt.
Im Fokus standen der Wunsch nach mehr Transparenz in Strukturen und Zuständigkeiten, ein gemeinsames Verständnis unserer Werte sowie konkrete Ansätze zur Mitarbeiterbindung und -gewinnung. Zudem wurde intensiv darüber gesprochen, wie der Träger das Arbeiten strategisch weiterentwickeln und gleichzeitig im Alltag verbindlich umsetzen kann.
Ein besonderer Schwerpunkt lag auf der Entwicklung des Unternehmens – von der ursprünglichen Gründungslogik hin zu einer klareren und zukunftsfähigen Struktur mit neuen Funktionen, die in den nächsten Jahren immer weiter vertieft werden.
Für die kommenden Jahre streben wir eine gute Balance zwischen Wachstum und Stabilisierung an. Unser Ziel ist es, den Wandel aktiv zu gestalten und gleichzeitig Stabilität zu schaffen, um die Qualität unserer Arbeit nachhaltig zu sichern und weiter auszubauen. Leitgedanke dabei: Wandel + Zeit = Stabilität.
TRÄGERKLAUSUR – EIN KLEINER EINBLICK
“WELCHE ERWARTUNGEN HABT IHR
AN DEN HEUTIGEN TAG?”
„Strukturtransparenz für die Jugendhilfe.“
Mehr Klarheit – „Wie ist das Büro organisiert? Was kann die Jugendhilfe davon nutzen?“
„Was macht uns im Kern aus, welche Werte vertreten wir und leben wir aus? Besonders bei Personalgewinnung – man verliert sich schnell im Tagesgeschäft.“
„Transparenz für die Fachkräfte – Was machen Gesellschafter + Geschäftsführung?“
„Ich wünsche mir, dass das Trägerhandbuch mehr Aufmerksamkeit bekommt, das Sachen nicht verpuffen, um Verbindlichkeit schaffen.“
„Einen Fahrplan, beginnend bei *in 5 Jahren* und dann runterbrechen.“ (lang-, mittel- und kurzfristig)
Mehr Klarheit – „Wie fördern wir Mitarbeiterbindung /-werbung?“
Kita Küstriner Strasse
In den vergangenen Wochen hat sich in unserer Kita einiges weiterentwickelt. Ein wichtiger Schritt war die Einrichtung unseres neuen „Wir-Raums“, der das gemeinschaftliche Miteinander stärkt und neue Möglichkeiten für Begegnung und Austausch schafft.
Parallel dazu wurde die Rolle der „Fachkraft für Integration und Inklusion mit koordinativen Tätigkeiten“ eingeführt, wodurch wir unseren Schwerpunkt auf Integration weiter ausbauen konnten. Durch den Einsatz von Filiz ist es uns nun möglich, Kinder mit erhöhtem Förderbedarf noch intensiver zu begleiten und gezielter zu unterstützen.
Insgesamt konnten wir die individuelle Förderung im Alltag deutlich stärken. Um auch die Eltern transparenter einzubeziehen, wurde ein Steckbrief von Filiz erstellt, der weitere Einblicke in ihre Arbeit gibt.
Ein weiteres großes Thema ist aktuell die Neugestaltung unseres Gartens. Mit der Anlage und Bepflanzung von Hochbeeten sowie der Verschönerung des Kitazauns durch Pflanzen schaffen wir gemeinsam eine ansprechendere und naturnahe Umgebung für die Kinder.
Erfreulich ist zudem, dass sich unsere personelle Situation inzwischen weitgehend stabilisiert hat. Insgesamt lässt sich eine qualitative Weiterentwicklung unserer gesamten Kita feststellen, die durch das Engagement und die Zusammenarbeit im Team möglich gemacht wird.
Liebe Eltern,
mit diesem Brief möchte ich mich Ihnen vorstellen und Ihnen einen kleinen Einblick in die wertvolle pädagogische Arbeit hier im Haus geben. Mein Name ist Filiz und ich bin als Kindheitspädagogin sowie Fachkraft für Integration und Inklusion tätig.
Unser Ziel hier im Haus ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der Vielfalt als Stärke erlebt wird und jedes Kind sein volles Potenzial entfalten kann – ganz ohne Leistungsdruck, dafür mit viel Empathie und individueller Begleitung.
Was ist der „Wir-Raum“
Vielleicht haben Sie schon davon gehört oder den Namen an der Tür gelesen. Der Wir-Raum ist ein ganz besonderer Ort in unserer Einrichtung. Hier arbeite ich intensiv in Kleingruppen, um den Kindern einen angenehmen Rahmen abseits des Gruppenalltags zu bieten.
In diesem Raum steht das „Wir“ im Fokus.
Gezielte Förderung: In der kleinen Gruppe kann ich ganz individuell auf die Bedürfnisse, Stärken und auch die kleinen Hürden ihres Kindes eingehen.
Inklusion leben: Kinder mit und ohne besonderen Förderbedarf begegnen sich hier auf Augenhöhe. Wir üben gemeinsames Spiel, stärken die Kommunikationsfähigkeit und fördern das soziale Miteinander.
Sicherheit und Ruhe: Der „Wir-Raum“ bietet die nötige Ruhe für konzentrierte Angebote, im großen Gruppengeschehen manchmal untergehen würden.
Meine Rolle für Ihr Kind
Als Fachkraft für Inklusion verstehe ich mich als Brückenbauerin. Ich unterstütze die Kinder dabei, Barrieren zu überwinden (sprachlich, motorisch und emotional). Dabei arbeite ich mit Gruppenerzieher*innen zusammen, um sicherzustellen, dass die Impulse aus dem Wir-Raum auch in den Alltag der Stammgruppe einfließen.
Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ihnen als Eltern liegt mir dabei besonders am Herzen, denn Sie sind die Experten für Ihr Kind. Wenn Sie Fragen zu meiner Arbeit haben, stehe ich Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.
Ich freue mich sehr darauf, dass Ihr Kind auf einem Stück seines Weges begleiten zu dürfen und gemeinsam mit Ihnen das „Wir“ zu stärken.
Herzliche Grüße
Kita Mahlsdorfer Strasse
Auch in weiteren Bereichen konnten wir wichtige Fortschritte erzielen. Im Rahmen der Fortbildung wurde das Beobachtungsinstrument BeoKiz weiter vertieft, und die Umsetzung im Alltag nimmt zunehmend Gestalt an. Dies unterstützt uns dabei, die Entwicklung der Kinder noch gezielter wahrzunehmen und zu begleiten.
Die Gartengestaltung bleibt ein zentrales Projekt: Die Bepflanzung wird erweitert und gemeinsam mit den Kindern weiterentwickelt, sodass ein lebendiger und naturnaher Erfahrungsraum entsteht.
Im Bereich der Integrationsarbeit sind wir weiterhin auf einem guten Weg. Die Prozesse entwickeln sich stetig weiter und werden zunehmend fester Bestandteil unseres pädagogischen Alltags.
Ein weiterer wichtiger Baustein ist die Zusammenarbeit mit der Wohngruppe im Haus, die weiter ausgebaut wird und neue Möglichkeiten für Austausch und Kooperation eröffnet.
Auch die Raumgestaltung im Elementarbereich wurde gezielt weiterentwickelt. Die Veränderungen orientieren sich noch stärker an den Bedürfnissen der Kinder und tragen dazu bei, eine anregende und strukturierte Lernumgebung zu schaffen. Zur Orientierung der Raumgestaltung nutzten die Fachkräfte das Werkstattpädagogik-Konzept von Christel van Dieken. Hierbei geht es zentral um das Forschende Lernen.
Kita Wilhelminenhof Strasse
Fortschritte beim Innenausbau der Kita Wilhelminenhofstraße: In der Kita Wilhelminenhofstraße geht es sichtbar voran: Der Innenausbau hat in den vergangenen Wochen große Schritte gemacht. Besonders freuen wir uns darüber, dass die eigens für unsere Kita entworfenen Möbel nun geliefert und aufgebaut wurden. Die individuell angefertigten Elemente greifen das Prinzip der Werkstattpädagogik auf und schaffen vielfältige Lern- und Erfahrungsräume für die Kinder.
Wir freuen uns sehr darauf, die neuen Bereiche bald gemeinsam mit den Kindern zu entdecken und mit Leben zu füllen.
Zu den neuen Highlights gehören unter anderem ein Theaterpodest, ein Baupodest und ein Kletterpodest. Jedes dieser Podeste wurde mit viel Liebe zum Detail gestaltet und bietet den Kindern künftig Raum zum Ausprobieren, Gestalten, Bewegen und Fantasieren. Die Podeste sind nicht nur funktional, sondern auch ästhetisch ein echter Gewinn für die Kita – sie sind wunderschön geworden und verleihen den Räumen eine warme, inspirierende Atmosphäre.
Herausforderungen beim Bau – und ein Blick nach vorn
Neben all den schönen Fortschritten im Innenausbau gibt es leider auch eine weniger erfreuliche Nachricht: Einige unserer Handwerksfirmen haben erneut Verzögerungen gemeldet, und auch wichtige Lieferungen wurden weiter nach hinten verschoben. Diese unvorhergesehenen Hindernisse beeinflussen unseren Zeitplan stärker als gehofft.
Trotz dieser Herausforderungen arbeiten wir eng mit allen beteiligten Firmen zusammen, um die letzten Schritte so zügig wie möglich abzuschließen. Aktuell planen wir die Eröffnung der Kita zum 1. Juli.
Auch wenn sich der Start noch einmal etwas verschiebt, überwiegt bei uns die Vorfreude. Die Räume füllen sich sichtbar mit Leben, die neuen Podeste und Möbel schaffen eine wunderbare Atmosphäre – und wir können es kaum erwarten, dass bald wirklich Kinderlachen durch die Kita zieht.
Wir freuen uns sehr auf alle Familien und ihre Kinder, die mit uns gemeinsam in diesen neuen Abschnitt starten werden. Bald geht es los, und wir sind voller Energie und Herzblut für den Start.
MAI 2026
NEWSLETTER
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unseren Newsletter zu lesen. Bei Fragen, Rückmeldungen, Kritik oder Anregungen freuen wir uns über Ihre Nachricht.
i.sommer@spreeeule.de
Ihr Feedback hilft uns, unsere Arbeit stetig weiterzuentwickeln.
Dieser Newsletter ist in enger Zusammenarbeit von Sylvana, Ingrid und den Kitaleitungen aller drei Kitas entstanden, mit viel Engagement, Herz und dem gemeinsamen Wunsch, unsere Gemeinschaft lebendig zu gestalten.